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松鼠分食
时间:2016-03-23 17:29:05  来源:  作者:

有四只松鼠住在一片森林里,它们一起出去觅食,然后回来一起分配食物。pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站

可是,采摘来的食物每天都是不够的。一开始,它们决定抓阄决定谁来分配,每天轮一个。于是几天下来,它们只有一天是饱的,就是自己分配食物的那一天。后来它们开始推选出一个道德高尚的人出来主持分配的事情,这时,大家开始挖空心思去讨好主持者,贿赂它,搞得整个小团体乌烟瘴气。pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站

接着,大家开始组成每两只松鼠为一组的评选委员会,刚开始效果不错,但是后来双方互相攻击扯皮,有些食物在争吵拉扯的过程中被糟蹋了,吃到嘴里的食物寥寥无几。pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站

最后,这些聪明的松鼠终于想出来一个方法:轮流分食,但主持分配事宜的松鼠要等其他松鼠都挑完后拿剩下的最后一份。pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站

为了不让自己吃到最少的,每只松鼠都尽量分得平均,就算不平均,也只能认了。大家快快乐乐,和和气气,日子过得越来越好。pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站

同样是四只松鼠,但分配制度的不同,利益的不均衡就会引发冲突。pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站

冲突是组织内的一种竞争,是不可避免的,冲突并非都是破坏性的,冲突在社会中不仅不可避免,而且还可以看作是一个重要的积极的现象。因为只强调忠诚和合作,提倡唯唯诺诺和不发表不同意见,反而使矛盾不能暴露,窒息生机。pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站

故事中的松鼠只是由于食物分配不均而引发冲突。同样,一个公司里如果存在某种冲突,一定是机制问题,一定是没有完全公平、公正、公开,没有严格的奖勤罚懒的制度,从而导致冲突的产生。pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站

但是,又可以看出,这种冲突又会引发更好的运营机制的出现,使公司的制度也日趋完善。 pGY佛教网 - 人生佛教网,以弘法利生为己任的权威佛教网站
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